اعطای کارت سرآمد به ۹ کارفرمای اصفهانی

به گزارش خبرگزاری صداوسیما، مرکز اصفهان؛ رئیس خانه صنعت و معدن ایران گفت: از بین کارفرمایان استان تاکنون ۶۳ نفر موفق به دریافت کارت زرین شدند، که از بین این افراد ۹ نفر پس از رقابت کارت سرآمد را دریافت کردند.
سید عبدالوهاب سهل آبادی افزود: کارت کارفرمایی در استان اصفهان از ۱۰ سال گذشته در دستور کار قرار گرفته و این کارت به نوعی ضمانت برای کارفرمایان است.
وی ادامه داد: از جمله شاخص‌ها برای اعطای این کارت، دارا بودن پروانه بهره‌برداری، تعداد نیروی کار مناسب، ارائه مدارک بهره‌وری، داشتن کنترل کیفی مستمر، عدم تخلف استانداردی، عضویت در اتاق بازرگانی، نداشتن دعوای کارگری، حافظ محیط زیست بودن و به سلامت روان کارکنان خود توجه داشتن است.
سهل آبادی با بیان اینکه مسئولیت اجتماعی نیز در سنجش کارفرمایان تأثیر بسزایی دارد، گفت: در زمینه استفاده از فناوری‌های روز نیز امتیازاتی برای کارفرمایان در نظر گرفته می‌شود.
وی افزود: افرادی که صاحب کارت سرآمد می‌شوند باید ۳ تا پنج سال به صورت متوالی دارای کارت زرین باشند.
رئیس خانه صنعت، معدن و تجارت ایران با بیان اینکه ۱۳۳ انجمن در کانون کارفرمایان استان اصفهان عضو هستند، ادامه داد: راستی آزمایی داده‌های کارفرمایان از این انجمن‌ها استعلام می‌شود.
وی در خصوص هدف از تعریف کارت سرآمد گفت: درجه دادن به کارفرمایان در این زمینه مورد توجه بوده، تا کارفرمایان در طول سال‌ها فعالیت از جایگاه حقوقی ویژه‌ای برخوردار شوند.
سهل آبادی با بیان اینکه مراسم تجلیل از کارفرماین سرآمد سیزده مهرماه دراصفهان برپا می‌شود، افزود: برای صدور کارت کارفرمایان هماهنگی و همکاری با دستگاه قضائی نیز انجام شده و این کارت در محافل حقوقی و اجتماعی بسیار کارآمد است.
رئیس خانه صنعت، معدن و تجارت ایران با اشاره به اینکه کارت کارفرمایی هر سال تعویض می‌شود، ادامه داد: در این زمینه باید هر سال تغییری مهم در مجموعه صنعتی اتفاق بیفتد تا مجدد کارت کارفرمایی به افراد اعطا شود.